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精選課程:企業二代與新創事業家研習班

課程簡介:

企業管理幹部不但要具備前瞻性的思惟與問題解決能力,更需要凝聚組織向心,才能建立高績效團隊。台灣企業始於經濟起飛的七零年代,近年來正陸續進入世代交班階段,然而多數接班人在面臨多變政經環境下,仍在傳統與創新的選項中思索著企業未來經營之道;另一方面,創新創業風潮漸行,新創企業CEO若要帶領企業邁向成功之路,勢必要有經營管理等專業知識作為後盾。有鑑於此,為協助台灣企業能順利接班及培養具潛力與企圖心之新一代企業家,我們特針對國內企業二代暨未來CEO所需具備之經營管理知識規劃本特色課程。由顧問級講師透過概念解說與工具應用兩大構面,以講述法搭配案例分組演練等多元模式,從領導與管理、團隊溝通、品牌經營等多面向角度進行系統性教學,啟發企業新一代領導人所必備之領導智慧及觀念,進而協助促成企業轉型升級與開創新商機!


課程效益:
1.暸解企業經營者需具備的態度與心理特質。 
2.強化領導所需向上溝通及向下領導之心法。
3.提升口語表達及團隊溝通能力,強化決策品質增進績效。
4.建構企業品牌經營意識,統合對內及對外一致性溝通。


課程對象:企業二代及具潛力之中堅幹部、新創事業家、欲強化領導暨管理才能者


課程架構:
 

一、新一代企業家的使命及挑戰

二、組織領導力

1.企業願景領導

2.企業策略與目標

3.策略定位與決策

 

三、管理整合力

1.目標管理與日常管理

2.任務分配執行與控制考核

3.商業模式與創新

 

四、問題分析力

1.問題意識的養成

2.問題分析工具

3.企業危機預防

五、溝通協調力

1.溝通技巧

2.團隊溝通策略

3.共識與衝突管理

 

六、價值創造力

1.市場價值與創新經營

2.企業品牌形象與溝通

3.品牌力引導企業競爭力

 

七、分組演練與發表

 

*多元化課程方式:講授、案例分析、小組討論、實戰演練,以靈活運用加強學習成效。
*歡迎企業夥伴於課前準備職場實務問題,講師將在課中進行研討。
*為臻課程效益,本課程可量身訂製,編製最貼切 貴司實務需求之課綱及教材作為授課依據,歡迎來電(信)與我們聯繫!  


服務專線:

台北聯絡處 Taipei         |電話:+886-2-27672411

高雄總公司 Kaohsiung |電話:+886-7-2261129  

服務信箱:service@samuelgroup.com.tw  或   secretary@samuelgroup.com.tw (秘書室)  


 

   

 

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